现因工作需要，拟招聘博士后数名（特别研究助理），择优录取，长期有效，要求如下：  

      一、岗位名称：博士后（特别研究助理）

      二、研究方向：新冠病毒及其他重要新发突发传染病的基础研究及抗体、疫苗研发相关研究。

      三、任职条件： 

     1、年龄35岁以下，已获得博士学位不超过3年或即将获得博士学位，具备良好的科学素养；

     2、具有抗体筛选、疫苗研发、T细胞免疫学、肿瘤免疫治疗、结构生物学、病毒相关的小分子药物研发等相关专业研究背景者优先考虑；

     3、具有独立开展科研工作的能力和扎实的专业基础知识，以第一作者发表过至少1篇以上SCI论文； 

     4、具有较强的英文文献阅读、写作与交流能力；

     5、对科研有浓厚的兴趣，具有较强的工作责任心，具备良好的学术道德和团队合作精神；

     6、性格开朗，身体健康。

      四、岗位待遇：  

      1、工资及福利待遇：根据个人能力和具体情况，采用一事一议的形式，年薪24-50万/年不等（税前，含五险一金）；  

      2、科研支持：鼓励优秀博士毕业生或满足申报条件的新近入站人员申请博士后创新人才支持计划、国际交流计划引进项目、中国科学院特别研究助理资助计划等； 

　　支持博士后在站期间申报各项人才计划和科研基金资助，符合条件者推荐申请“中国博士后科学基金”、国家“自然基金”、北京市设立的博士后专项经费资助项目及研究所自设科研项目；  

　　在站期间获得博新计划、国际交流计划引进项目、中国科学院特别研究助理资助项目等优秀博士后人员，出站时优先推荐申报中国科学院高层次引进人才计划，中国科学院微生物研究所优先聘用。获资助后享受相应待遇。若通过计划择优评选，可申请青年研究组长或研究组长岗位。  

     3、其他：博士后在站期间参照助理研究员二级专业技术职务岗位管理，符合研究所当年相应专业技术职务申报条件的，可以申报相应的专业技术职务。

      五、应聘方式：  

      1、自发布招聘通知之日起至招满为止；符合上述条件的应聘者，请将《应聘申请表》和简历以附件方式发送至Liukf@im.ac.cn和masf@im.ac.cn，邮件主题注明“应聘高福组博士后岗位”。附件形式的《应聘申请表》命名为“姓名+学历+现单位/学校”，同时将个人简历加在附件中。 

 2、初选合格者电话或E-mail通知本人参加面试答辩；   

 3、参加面试者需提供：1）学历、学位证书及复印件；2）已发表论文复印件；3）专家推荐信和其他可证明本人能力及水平的相关资料；4）工作设想；

 4、通过面试者到指定医院进行体检，体检合格者将被录用。